Обсуждение на форуме ("связанная" тема)
Arhiola (17/02/2013)
ИринкаМандаринка
Ирина, спасибо огромадное!!! :give_heart:
Arhiola
По первому вопросу, думаю, но это нужно все-таки уточнить, что должны взять периоды, когда начислялась заработная плата.
По второму, в настоящее время ( с 1 июля 2012 года) больничные листы, больничные по беременности и родам, пособия по постановке на учет в ранние сроки, пособия при рождении и по уходу за ребенком выплачивает непосредственно ФСС. Ваш работодатель только передаст необходимые документы в фонд социального страхования, так что не переживайте :-)

Добавлено спустя 16 минут 32 секунды:

Arhiola
http://www.glavbukh.ru/art/20686 вот здесь ответы на ваши вопросы.
Ответ в статье на последний вопрос не касается нас с вами, т.к. в нашей области действует пилотный проект, когда выплачивает фсс, а не работодатель.

Добавлено спустя 1 час 59 минут 25 секунд:

Inmany писал(а):
Ушла в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2012 году. С 01.01.2013 оно составляет (предельная норма) 16 241,2 руб. У меня по расчетам в прошлом году было больше, чем 13 833,33 (при расчете по старому) или 14 625 (по-новому), могу я написать заявление на работе на перерасчет? Единственное, считали по-старому, а с 01.01.13 можно только по-новому, то как перерасчитывать?


Сама ждала большую сумму :-( с 1 января, почитала тут http://www.glavbukh.ru/art/20686 и здесь http://vmirelady.ru/zhenshhina-i-rabota/osnovnye-voprosy-po-raschetu-posobij-v-2013-godu-chast-pervaya/ на досуге, ничего нам не грозит. Правда почему не разбиралась...

Цитата:
Предельная величина ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2013 году составляет 16241,14 руб.

Определяется она следующим образом:

(463000 + 512000) / 730 * 30,4 * 40%

где 463000 руб. – установленная предельная величина дохода за 2011 год, 512000 руб. – соответственно за 2012 год

Необходимо отметить, что в данной формуле берется именно число 730, а не 731 (с учетом того, что 2012 год был високосным).

Обратите внимание, если размер вашего пособия в 2012 году фактически получился больше установленного на тот период максимума (например, из фактических данных при расчете по новой методике получилось 15640 руб., а максимум был 14625,32 руб.), и соответственно вам выплачивали именно этот максимум (14625,32 руб.), то перерасчета и увеличения размера пособия (до 15640 руб.) с учетом нового максимума на 2013 год НЕ БУДЕТ.

Объясняется это тем, что при расчете нового предельного размера пособия на 2013 год учитываются предельные величины 2011 года и 2012 года, а у вас страховой случай (то есть отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет) начался в 2012 году, когда брались данные 2010 года и 2011 года. Поэтому сохраняется прежняя предельная величина пособия.
Arhiola (15/02/2013)
Доброе утро, мамочки! Читаю тему и все равно каша в голове :eek: Подскажите, пожалуйста, кто разбирается! :oops: Сейчас я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х (3 года будет в июле), но в июне начинается второй декретный отпуск по БиР, без выходы на работу... То есть последний год я получала 50 рублей в мес - детское пособие (фактически не получала, конечно). Могу ли при новом декрете рассчитывать, что выплата по БиР и пособие по уходу за ребенку (вторым) до 1.5 лет будет осуществляться за тот год, когда я работала (2009-2010г)? Еще меня очень волнует такой вопрос, эти выплаты ведь компенсируются работодателю государством? Я работую в небольшой частной фирме и ситуация "из декрета в декрет", конечно, не предполагалась заранее (не ффирмой, ни мной), не хочется портить отношения с хорошими людьми...
*MARINA* (13/02/2013)
Леди Босс писал(а):
Девочки, а пособие по уходу за ребенком с 1,5 лет, до которого не дошла очередь в дет. сад в Новосибирске не выплачивают??

нет
Леди Босс (11/02/2013)
Девочки, а пособие по уходу за ребенком с 1,5 лет, до которого не дошла очередь в дет. сад в Новосибирске не выплачивают??
Irish-kin (10/02/2013)
Добрый вечер! пособие по уходу за ребенком до 3 лет так и не приняли у нас? подскажите, пожалуйста :give_heart:
ИнSmile (08/02/2013)
Aleksandra_2012
Да, если она работает (т.е. уходила в ОБиР с работы), то по пилотному проекту пособия перечисляет ФСС, если она является безработной - то они оформляется через соц.защиту.
Aleksandra_2012 (08/02/2013)
Aleksandra_2012 писал(а):
:eek: :eek: :eek: Совсем запуталась.....
на какие выплаты имеет право мать - одиночка (в графе отец ребенка стоит прочерк)????

имеет ли право мать одиночка на единовременное пособие при рождении ребенка???

Имеет, конечно, право на единовременное пособие при рождении ребенка.[/quote]

если я верно понимаю, то и оформляться оно будет там же где и детские? (в ФСС или как этот огрна называется, не помню...)
ИнSmile (07/02/2013)
*MARINA* писал(а):
девочки, напомните мне, пожалуйста, пособие до полутора лет платится месяц в месяц? или нет?
ну то есть в феврале заплатили за январь, да?
просто я с 1 февраля вышла на работу и уже думала, что не будет перечислений,а тут фсс перечисляет денежку как и прежде было.
я так понимаю, что за январь эта деньга, да? :oops:

В феврале платится за январь, т.е. с опозданием на полмесяца, как и з/пл :-)

Добавлено спустя 4 минуты 22 секунды:

Inmany писал(а):
Ушла в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2012 году. С 01.01.2013 оно составляет (предельная норма) 16 241,2 руб. У меня по расчетам в прошлом году было больше, чем 13 833,33 (при расчете по старому) или 14 625 (по-новому), могу я написать заявление на работе на перерасчет? Единственное, считали по-старому, а с 01.01.13 можно только по-новому, то как перерасчитывать?

На 100% точно не скажу, мне кажется, что можно. Потому что если у Вас пособие получалось больше, но было "урезано" по максималке, то потом при индексировании и увеличении максималки с очередного нового года логично предположить, что и пособие до 1,5 лет у Вас должно "дорасти" до нового максимального размера.

Добавлено спустя 1 минуту 10 секунд:

Aleksandra_2012 писал(а):
:eek: :eek: :eek: Совсем запуталась.....
на какие выплаты имеет право мать - одиночка (в графе отец ребенка стоит прочерк)????

имеет ли право мать одиночка на единовременное пособие при рождении ребенка???

Имеет, конечно, право на единовременное пособие при рождении ребенка.
Aleksandra_2012 (05/02/2013)
:eek: :eek: :eek: Совсем запуталась.....
на какие выплаты имеет право мать - одиночка (в графе отец ребенка стоит прочерк)????

имеет ли право мать одиночка на единовременное пособие при рождении ребенка???
Inmany (05/02/2013)
Ушла в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2012 году. С 01.01.2013 оно составляет (предельная норма) 16 241,2 руб. У меня по расчетам в прошлом году было больше, чем 13 833,33 (при расчете по старому) или 14 625 (по-новому), могу я написать заявление на работе на перерасчет? Единственное, считали по-старому, а с 01.01.13 можно только по-новому, то как перерасчитывать?
*MARINA* (05/02/2013)
девочки, напомните мне, пожалуйста, пособие до полутора лет платится месяц в месяц? или нет?
ну то есть в феврале заплатили за январь, да?
просто я с 1 февраля вышла на работу и уже думала, что не будет перечислений,а тут фсс перечисляет денежку как и прежде было.
я так понимаю, что за январь эта деньга, да? :oops:
Кто- нибудь подскажите ?! У меня такой вопрос:

Могу ли я оформить пособие, если и у меня и у детей временная регистрация?
Pelenka (29/01/2013)
ИнSmile, спасибо за консультацию! :give_heart:
ИнSmile (29/01/2013)
Русся писал(а):
Подскажите, пожалуйста, нахожусь в декрете, ребенку 2.4 года.Выхожу на работу с 1 февраля.Недавно узнала, что беременна.То есть через полгода опять декрет.Как будут выплачиваться декретные?

По 2 календарным голам (з/п 2011+2012г), но т.к. в них был отпуск по уходу за ребенком и не было з/п, то, думаю, что останется право заменить на 2 календарных преддекретных года (т.е. в расчет пойдут годы перед первым ОБиР).

Добавлено спустя 3 минуты 51 секунду:

Pelenka писал(а):
Здравствуйте! Вопрос такой:
Я была принята на работу на время декрета и отпуска по уходу за ребенком основной сотрудницы, сейчас сама в декрете (точнее, уже в отпуске по уходу). Она выходит через пару месяцев, меня, по идее, должны уволить. Уволят ли, если у меня оформлен отпуск до лета 2014 года, и если уволят, то какое пособие я буду получать до 1,5 лет - прежнее, исходя из зарплаты, или по минималке, как безработная?

Заранее спасибо!

Мне кажется ,что по минималке. Если не ошибаюсь, в прежнем размере получают только женщины, уволенные в связи с ликвидацией. Но лучше уточнить в ФСС :oops:
    46 | 47 | 48 | 49 | 50   
Ваш комментарий
Текст:
Автор:
 
  Для получения уведомлений об ответах необходимо представиться или зарегистирироваться