Замучилась читать всё, всё-равно каша в голове от всего написанного
Подскажите, есть юрист здесь, с которым можно в л/с пообщаться?
Koryaba
по идее выплачивает ФСС, а не работа... хотя с этими филиалами все так запутано. Другое дело, что как-то странно выглядит, что принимают на работу человека находящегося в декрете и продолжающего там прибывать...
Правда если эти два предприятия оформят перевод из одного в другое - то вопросов не должно быть.
Девочка-напевочка
уговаривают на соглашение с выплатой.
Мне интересно, если я соглашусь на соглашение с выплатой и устроюсь на новую работу, буду ли я плучать пособие по зп с предыдущего места работы. Если да, то это очень выгодный финансовый вариант
Koryaba
ну, и пусть увольняют по ликвидации, в чем проблема?
Девочки, добрый вечер!
Нужна Ваша помощь. Помогите, пожалуйста, разобраться в такой ситуации:
Трудоустроена по срочному договору в обособленное подразделение (Работадатель находится в Москве, а Обособленное подразделение в Красноярске), но в договоре прописан не срок, а формулировка До завершения работ..."
Работы заканчиваются в декабре и обособленное подразделение будет ликвидировано.
10 ноября 2013 г заканчивается декретный отпуск, с 11 ноября должна пойти в отпуск по уходу за ребенком.
Работодатель не хочет предоставлять отпуск (из-за ликвидации ОП) и прелагает разойтись по соглашению сторон.
Если я сразу же трудоустроюсь на новое место, какое пособие я буду получать?
Или как лучше поступить
Заранее спасибо!
А я не знала что платежи одинаковые ) Т.е. за временно зарегистрированных тоже оплачивают все.. Хорошо, спасибо за помощь. Значит будем делать постоянную.
SнежNая
а какая разница как прописываться - платежи одинаковы и на постоянных и на временных
И права так же одинаковы
Разницы вообще никакой как Вы прописаны, тем более, что долго тут задерживаться не собираетесь.
Девочка-напевочка писал(а): |
SнежNая
так муж ребенку может и постоянную сделать, чтобы прописать новорожденного никого спрашивать не надо |
С родственниками отношения хорошие, без их ведома прописывать точно к ним не будем, они конечно не откажут, но наглеть не хочется - все семьей к ним вписываться Мне было бы достаточно для ребенка и временной регистрации. Т.к. на сколько я знаю коммунальные выплаты у них вырастают в зависимости от количества прописанных.
SнежNая
так муж ребенку может и постоянную сделать, чтобы прописать новорожденного никого спрашивать не надо
Добрый день! Подскажите пожалуйста, подойдет ли временная регистрация ребенку, чтобы я могла получить пособия по рождению и до 1,5 лет. Дело в том что мы ждем квартиру в новостройке, сами пока снимаем жилье, у мужа прописка постоянная у родственников, у меня там же, но временная, достаточно ли будет ребенку временной регистрации?
Ли-Мур писал(а): |
Добрый день! Помогите разобраться. У меня такой вопрос: как правильно рассчитать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет?Ситуация из декрета в декрет, на работу не выходила.Сейчас в отпуске по уходу за вторым ребенком до 1,5 лет.Отпуск по БиР оплачивали так же как и первый отпуск по БиР, второй отпуск по уходу бухгалтерия расчитала также как и первый, я получала ту же сумму(13 тыс.).После проверки ревизором ФСС было назначено минимальное пособие 5 с чем-то тыс. В акте проверки указано: Следовало для расчета среднего заработка взять два календарных года(а так как я находилась в декрете и заработка у меня не было,то назначили минимальное соц.пособие)Почему? Ведь я писала заявление на расчет по старым правилам. Естественно за эти два года у меня и не было заработка. Первый декрет июнь 2010- март 2012, второй май 2012 - февраль 2014.Работаю в организации с конца 2009, т.е. мне и заменить эти 2 года нечем. |
В каком году у Вас начался второй отпуск по уходу? В конце 2012 или уже в 2013? если в 2013г, то права на расчет по старым правилам уже не стало
Девочки, подскажите пожалуйста, в каких числах приходит пособие от соц.защиты?
Добрый день! Помогите разобраться. У меня такой вопрос: как правильно рассчитать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет?Ситуация из декрета в декрет, на работу не выходила.Сейчас в отпуске по уходу за вторым ребенком до 1,5 лет.Отпуск по БиР оплачивали так же как и первый отпуск по БиР, второй отпуск по уходу бухгалтерия расчитала также как и первый, я получала ту же сумму(13 тыс.).После проверки ревизором ФСС было назначено минимальное пособие 5 с чем-то тыс. В акте проверки указано: Следовало для расчета среднего заработка взять два календарных года(а так как я находилась в декрете и заработка у меня не было,то назначили минимальное соц.пособие)Почему? Ведь я писала заявление на расчет по старым правилам. Естественно за эти два года у меня и не было заработка. Первый декрет июнь 2010- март 2012, второй май 2012 - февраль 2014.Работаю в организации с конца 2009, т.е. мне и заменить эти 2 года нечем.
sheickly
Спасибо!
GAGAledi
да, за 2011 и 2012. минималкя на 1-го ребенка 2944,72 руб., на 2-го и последующего 5889,42 руб.