/Архив новостей

Отзывы к статье
Выплата пособий по уходу за ребенком в декабре 2013 года.
Cтраница 37

Вернуться к статье

1 год 6 месяцев. Подскажите, т.е. я так поняла, за январь еще можно ожидать выплату?Или в феврале выплатят за два месяца?
И еще вопросик, до полутора лет считается как 1,5 или 1,6? Да, январь - это такой месяц... все через ж... пень-колоду
Но мне, кстати, перечислили в конце декабря. Но нам всегда и зарплату так же в конце декабря перечисляли (которую должны в начале января перечислять). Bayleys
Спасибо -успокоили, а то думала опять с бумагами бегать Юличка78
Мы же заявление оформляли на пособие по достижению полутора лет, думаю, не надо. У меня тоже нет перечислений.
Скорее всего это там в Москве задерживают финансирование. У меня свекровь в бюджетной спортивной организации работает, и им задерживают выплаты свои. Девочки подскажите, получала пособие по уходу до 1,5 лет (нам сейчас год) а в этом месяце перечислений не вижу (как назло затарилась в СП по полной) - это просто задерживают или какие то бумаги надо переоформлять с начала нового года colnce_38
Если с ребенком будет сидеть бабушка, то Вам нужно будет работать везде, а не только по совместительству. В ОБиР можете находиться только Вы, а в отпуске по уходу - уже другой человек. Я так понимаю, что Вы хотите уйти в ОБиР и получить декретные только по основному месту работы , а по совместительству продолжать работать? Ну, теоретически - можно, это может пройти не заметным, но правильнее все же было бы взять два б/л, по двум местам работы получить декретные, а потом уже оформлять отпуск на бабушку. Если бабушка будет сидеть, то маме придется работать. Больничных возьмете два и подадите на обеих работах. ИнSmile
Спасибо за ответы, но я честно не поняла, как мне поступить с совместительством? По закону мама может работать по совместительству, а тем более, если у нас будет бабушка сидеть с ребенком. И про пособие по беременности и декрету я могу подать с 2-х работ?

colnce_38 писал(а):

Здравствуйте, подскажите как лучше поступить: я работаю на основном месте работы (А) и по внешнему совместительству (Б). зарплата по месту работы А минимальная 9500руб (официальная часть), по месту (Б) 10000руб (полная, вся официальная). Пособие по беременности и родам я оформлять буду по месту А, вопрос №1 по месту работы Б могу я оформлять какие - либо выплаты параллельно?

Я уже давно не сталкивалась с совместительством. но если не ошибаюсь, то для ОБиР можно либо брать два б/л, либо учитывать доходы по совместительству при расчете на основном месте (главное, чтобы Вы числились в расчетном периоде по совместительству, а не начиная с 2014г)

colnce_38 писал(а):

вопрос №2 могу я не объявлять по месту работы Б о своей беременности и просто работать дальше?

Теоретически - наверное, да. Но обычно так не делают.

colnce_38 писал(а):

Вопрос №3 т.к. официальная зарплата минимальная, то отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет хочу оформить на бабушку у нее офиц. з/п хорошая как это сделать? Заранее большое спасибо.

Бабушка пишет заявление на предоставление ей отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет и предоставляет справку с места работы мамы малыша, о том, что маме аналогичный отпуск не предоставляется. Для получения пособия - обычная процедура.

Взято отсюда http://www.buhonline.ru/forum/index?g=posts&t=79612

Вопрос: Может ли работающая бабушка оформить отпуск по уходу за ребенком по месту своей работы (мама ребенка будет работать полный рабочий день)?

Ответ: В соответствии с пп. "а" п. 39 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012н (далее - Порядок), право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком имеют матери либо отцы, либо другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию.
Статья 256 Трудового кодекса РФ предусматривает возможность оформления отпуска по уходу за ребенком не только матерью, но и любым другим родственником ребенка, в том числе и бабушкой. Указанный отпуск представляется на основании заявления лица, осуществляющего уход за ребенком.
Согласно Порядку названное пособие застрахованным лицам выплачивается со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком и до дня исполнения ему полутора лет.
Для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком получателю пособия необходимо представить работодателю документы, предусмотренные п. 54 Порядка.
Следует иметь в виду, что Порядком предусмотрено сохранение права застрахованного лица, находящегося в отпуске по уходу за ребенком, на получение указанного пособия в случае выхода на работу на условиях неполного рабочего времени или на дому (п. 43 Порядка).
Учитывая изложенное, согласно заявлению застрахованной бабушки о предоставлении ей отпуска по уходу за ребенком, работодатель вправе предоставить ей указанный отпуск и назначить ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

С.А.Дубинина
"Нормативные акты для бухгалтера", 2010, N 10

colnce_38 (14/01/2014)

Здравствуйте, подскажите как лучше поступить: я работаю на основном месте работы (А) и по внешнему совместительству (Б). зарплата по месту работы А минимальная 9500руб (официальная часть), по месту (Б) 10000руб (полная, вся официальная). Пособие по беременности и родам я оформлять буду по месту А, вопрос №1 по месту работы Б могу я оформлять какие - либо выплаты параллельно? вопрос №2 могу я не объявлять по месту работы Б о своей беременности и просто работать дальше?
Вопрос №3 т.к. официальная зарплата минимальная, то отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет хочу оформить на бабушку у нее офиц. з/п хорошая как это сделать?
Заранее большое спасибо.

Девочка-напевочка (14/01/2014)

Пособие по уходу за ребенком по месту прописки. Там же можно и по рождению (если папы нет, если папа есть и он работает, то у папы на работе).

Nailya_Y (14/01/2014)

Девочки, помогите советом. У моей сестры ситуация.
Уволилась с работы, и тут узнала, что беременна. До этого была официальная зп и делались все отчисления в ФСС.
Больничный по беременности и родам она не оформляла и пособие по уходу за ребенком тоже. На какие выплаты она имеет право? Куда ей за ними идти? Прописка не местная, прописана в Новосибирской области.

Девочка-напевочка (02/01/2014)

sofyam
52 рубля с советских времен осталось...

sofyam (02/01/2014)

Подскажите,пжл, какие выплаты сейчас при нахождении в отпуске по уходу за ребенком от 1,5 до 3 лет(при условии ,что я трудоустроена и нахожусь в данном отпуске)?
Есть ли компенсации за непредоставление детского сада с 1,5 лет?

Ваш комментарий
Текст:
Автор:
	Для получения уведомлений об ответах необходимо представиться или зарегистирироваться