Al't
Добрый!
Я думаю, что пристав имел ввиду следующее:
480 р. алиментов, которые вы получили, это как подтверждение "справки о дохадах" от отца ребёнка. Т.е. если вы берёте свою справку о доходах + эту справку об алиментах 480 р., и ваш доход на каждого члена семьи меньше прожиточного минимума, то вам полагается пособие на ребёнка ежемесячное (причём вдвое больше как одинокому родителю, хоть вы и были в браке, около 560 р.). Для этого нужно просто в соц.защиту сходить и оформить его. Кстати эта справка от пристава пригодится и, например, при оформлении субсидии на квартиру.
добрый день! помогите пож та разобраться или подскажите у кого проконсультроваться.
пристав обмолвился что я могу получать пособие на ребенка, т к отец не платит и выдал справку за период, что с мая по сегодня перечислино в счет алиментов 480р.
и куда ж мне идти теперь с этой справкой? в администрацию, предполагаю, в какой то отдел?
получается 480 р то есть, наверное, в таком случае нельзя подавать на пособие?
Yozh
Да, ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня достижения ребенком возраста полутора лет.
Galliy15
я когда пошла оформлять ежемесячное в соцзащиту мне прям заострили внимание что ребенок должен быть прописан со мной, если Вам критично, то пропишитесь с ребенком и мужем временно я думаю им должно такое подойти
Добавлено спустя 2 минуты 49 секунд:
Девочки подскажите кто сталкивался - я так понимаю что пособие до 1,5 лет я могу оформить в течение полу года как закончится страховой случай, т.е. до 2х лет ребенка, правильно?
Добавлено спустя 4 минуты 58 секунд:
Валюша
На сколько я понимаю Вас обязаны были уведомить под роспись, об увольнении в связи с сокращением точно должны уведомлять под роспись, сама с этим столкнулась
Ваши действия - идти в суд или можете пожаловаться на сайте трудовой инспекции (если в суд пойдете, то найдите сперва хорошего адвоката который поможет составить заявление, а то суд Вам мозг вынесет...)
ИнSmile
Если ребёнок прописан у папы, а мама прописана в другом городе, но проживают все вместе в браке,то может ли мама оформить пособия на ребёнка до 1.5 лет на себя? Или это может сделать только отец, так как ребёнок прописан у него?
Добрый день!
Скажите пожалуйста нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет,работала в д/с в должности зам.заведующей по АХЧ,мою должность сократили и перевели в завхоза,должны ли были меня уведомить? Если да,то какие мои дальнейшие действия?
Это пособие для малоимущих. Для "нормальноимущих" ничего нет.
Прошу прощения,
наверное глупый вопрос - а после 3-х лет нет никаких пособий?...
(если не малоимущие, многодетные или инвалиды)....
....
Когда то раньше были... или я путаю....
( у меня тогда еще детей не было, а тетеньки на работе что-то на детей до 18 лет получали, пусть какие то копейки, но все же)
Всем доброго дня.
Подскажите, пожалуйста, собираюсь идти оформлять пособия единовременное по рождению и по уходу за ребенком. Работодатель дал памятку какие документы предоставить для оформления этих пособий, но вопросы появились только сейчас.
Во-первых, с мужем мы не в официальном браке, соответственно свид-во о заключении брака не предоставим. Что нужно тогда - установление отцовстсва?
Во-вторых, папа работает неофициально. В памятке указано, что необходимо предоставить справку из органов соцзащиты о неполучении данных пособий. Где сейчас брать данные справки - в МФЦ ?! Или в отделе соцзащиты на Станиславского?
Olga Tere
Спасибо!
Chalet
А зачем вам выходить на работу? Оставайтесь в отпуске до момента ликвидации. Затем если "открытая" компания в вас заинтересована, вас трудоустраивают и вы уходите снова в отпуск до 1,5. Для расчета пособия предоставляете справки 182Н с ликвидируемой организации и вам рассчитывают пособие в том же размере (возможно надо будет еще заявление о замене лет расчета написать).
Добрый день!
Еще в этой теме спрошу
Подскажите, пожалуйста, по ситуации:
В конце 2016 г. наша организация будет ликвидирована, а с января 2017 г. вновь "открыта" в качестве филиала другой организации (бюджетные организации).
На момент ликвидации я буду в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Получаю максимальное пособие (около 20-ти), но! в случае ликвидации организации мне будет положено максимум 11,6 тыс.
Могу я что-то сделать в этой ситуации? С учетом, что организация заинтересована во мне, как в сотруднике ))
Например, если я выйду на работу с частичной занятостью в ноябре и на момент ликвидации/открытия буду уволена, а потом принята сразу на работу, сохранится ли пособие в полном объеме?
Locka
Вот и я думала, что за апрель уже должны были придти. Позвоню на работу, узнаю что с документами.
Настоящая annnew
Вообще за апрель должны были выплатить до 15 мая, мне пришло еще 11 числа, нов разных районах даты могут отличаться, позвоните в фсс, там должны подсказать. Документы на пособие уже поданы работодателем?
Sima
В Новосибирске пособие выплачивается напрямую от фсс, минуя работодателей, даты выплаты зп роли не играют
Sima
Спасибо)