Обсуждение на форуме ("связанная" тема)
Татка мандаринка (20/05/2015)
Девочка-напевочка писал(а):
В Новосибирске сейчас платит ФСС.... и по моему это касается всей Новосибирской Области... (тут могу ошибаться, но у меня работа в области - тоже ФСС платило).


т.е. вы доки сами в фсс носили, минуя работодателя?
Девочка-напевочка (20/05/2015)
В Новосибирске сейчас платит ФСС.... и по моему это касается всей Новосибирской Области... (тут могу ошибаться, но у меня работа в области - тоже ФСС платило).
Татка мандаринка (19/05/2015)
njilina
Цитата:
у вас в городе как выплачивают б/л ?? через работодаьеля??
оплат вам все ранво светит только по минималке, но и это деньги
а если уволитесь пособие получать не будете, хотя если работодатель платить должен,то и так и так не будете скорее всего получать aga-aga


а что есть города в кот-х не работодатель платит? понимаю что будет минималка. а почему не буду получать, если не уволюсь? :eek:
njilina (19/05/2015)
Viki1986 писал(а):
Девочки подскажите пожалуйста, должна уйти в декрет в августе 2015г. По идее расчетный период 2013-2014, но до июля 2013года я была в отпуске по уходу за ребенком. То есть 2010-2013 года я была в отпуске по уходу за ребенком. За какой период будет расчет декретных? Можно ли взять 2008-2009гг?

напишите заявление на замену годов
только вот не помню точно, по моему только один год можно заменить или два последующих взять
в законе почитайте там все написано

Добавлено спустя 4 минуты 5 секунд:

Татка мандаринка писал(а):
Девочки, вопрос такой. Не работала официально предыдущие полтора года. в начале марта устроилась на работу с з.п. 8000 руб. В декрет ухожу с 6 мая. Каковы риски не возмещения фсс фирме пособия по бир? Фактически фирма работает 2 года, первый год деятельность не велась, в 14 году деятельность показана. Директор - в неоплачиваемом отпуске, второй учредитель работает по гражданско-правовому договору. Я получается единственный сотрудник в штате. :aga-aga: может пока не поздно уволиться? и ну его, этот больничный :eek:

у вас в городе как выплачивают б/л ?? через работодаьеля??
оплат вам все ранво светит только по минималке, но и это деньги
а если уволитесь пособие получать не будете, хотя если работодатель платить должен,то и так и так не будете скорее всего получать :aga-aga:

Добавлено спустя 2 минуты 4 секунды:

shkoda85 писал(а):
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, ушла в декрет в 2012 году, сейчас нахожусь в декрете, ребенку уже 2,3 года (то есть мне сейчас ничего, кроме 60 рублей в месяц не платят). В настоящее время (май 2015) ухожу во второй декрет, не выходя из первого. Как мне будут начисляться декретные? И пособие по уходу за ребенком? За первый декрет декретные были очень хорошие и пособие максимальное. Заранее спасибо)

напишите заявление на замену годов в которых в дектрете
по идее пособие должно выйти по той же средней в 2012 уже эта схема была
shkoda85 (19/05/2015)
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, ушла в декрет в 2012 году, сейчас нахожусь в декрете, ребенку уже 2,3 года (то есть мне сейчас ничего, кроме 60 рублей в месяц не платят). В настоящее время (май 2015) ухожу во второй декрет, не выходя из первого. Как мне будут начисляться декретные? И пособие по уходу за ребенком? За первый декрет декретные были очень хорошие и пособие максимальное. Заранее спасибо)
Девочка-напевочка (15/05/2015)
Lily_z писал(а):

Я в растеренности, должны ли соц.службы выплачивать деньги за эти 140 дней?

Нет. Оплата этого больничного производится только тому, кто трудоустроен, т.к. это компенсация его заработка. У Вас нет заработка, поэтому Вам никто ничего не должен :-(
Lily_z (15/05/2015)
добрый день,
подскажите, пожалуйста, про пособие по беременности и родам (140 дней больничного).
я уволилась в декабре, через пару дней узнала о беременности, затем обратилась в "Отдел занятости населения" и получаю выплату как безработная. Сейчас у меня 30 недель и в ЖК дали больничный (на 140 дней). Отдел занятости в этот период выплаты никакие не будет мне делать, но и соц.служба говорит, что они за эти дни никакие выплаты не должны делать.

Я в растеренности, должны ли соц.службы выплачивать деньги за эти 140 дней?
Татка мандаринка (03/05/2015)
Девочки, вопрос такой. Не работала официально предыдущие полтора года. в начале марта устроилась на работу с з.п. 8000 руб. В декрет ухожу с 6 мая. Каковы риски не возмещения фсс фирме пособия по бир? Фактически фирма работает 2 года, первый год деятельность не велась, в 14 году деятельность показана. Директор - в неоплачиваемом отпуске, второй учредитель работает по гражданско-правовому договору. Я получается единственный сотрудник в штате. :aga-aga: может пока не поздно уволиться? и ну его, этот больничный :eek:
Viki1986 (03/05/2015)
Девочки подскажите пожалуйста, должна уйти в декрет в августе 2015г. По идее расчетный период 2013-2014, но до июля 2013года я была в отпуске по уходу за ребенком. То есть 2010-2013 года я была в отпуске по уходу за ребенком. За какой период будет расчет декретных? Можно ли взять 2008-2009гг?
Бандитка (21/04/2015)
Marguerite
В 2015 году для расчета пособий берется доход за 2013 и 2014 год. Вам нужно взять справку о доходах с предыдущего места работы и по ней будет производиться расчет пособия по БиР и пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет, т.е. разницы не должно быть никакой.
Marguerite (21/04/2015)
Здравствуйте! Я проработала в организации 3 года, уволившись 30.01.2015, буквально на следующий день узнала о своей беременности. Работу не нашла, моя знакомая предложила устроить меня в свою фирму (ООО), но оформив сразу в административный отпуск. Ухожу в декрет 20.07.2015. Смогу ли я получать выплаты и пособия в таком случае через эту организацию и как административный отпуск повлияет на размер пособий и выплат по сравнению с тем, как если бы я работала на прежнем месте работы? Заранее благодарю за ответ.
Бандитка (20/04/2015)
Карандашка
При расчете суммы пособия по БиР количество ставок не учитывается.
Сумма доходов за 2 года делится на (730 (731) - дни болезни и отпуска по уходу за ребенком).
Карандашка (18/04/2015)
Добрый день!
Я снова к вам с вопросиком :)
В марте 2014 года вышла из декрета на работу на полдня, оплата соответственно, 50% от заработка. Так проработала март, апрель, потом вышла на полный рабочий день.
В 2015 году снова ухожу в декрет, вопрос такой - как мне будут считать средний заработок за 2014 год - как учтется моя работа на полставки? В том смысле, что будут мой заработок за полдня делить именно на полдня или на полный раб день?

Заранее благодарна за ответ.
Коломбина (11/12/2014)
Спасибо большое за ответ!
Бандитка (10/12/2014)
Коломбина
При расчете суммы для больничного листа по БиР и для начисления пособия до 1.5 лет исключаются периоды болезни и отпусков по беременности и родам и по уходу за ребенком. Заменить год, в котором она находилась в отпуске по уходу за ребенком, на более ранний можно, если это приведёт к увеличению пособия.
    17 | 18 | 19 | 20 | 21   
Извините, возможность оставлять здесь отзывы доступна только зарегистрированным пользователям.
пожалуйста, представьтесь или зарегистрируйтесь